Мировым судьей судебного участка № 10 Ленинского района г. Оренбурга к административной ответственности привлечен индивидуальный предприниматель за повторную невыплату в установленный срок заработной платы.

Судом установлено, что в период с декабря 2024 года по март 2026 года потерпевшая осуществляла трудовую деятельность в одном из развлекательных заведений г.Оренбурга в качестве официанта.

По собственному желанию работник уволена с занимаемого ею места работы, вместе с тем в нарушение положений ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель в лице индивидуального предпринимателя не произвел выплату заработной платы сотруднику в день увольнения, просрочив такую выплату почти на месяц.

При этом ранее индивидуальный предприниматель уже привлекался к административной ответственности за аналогичное правонарушение в отношении другого сотрудника.

Изучив материалы дела об административном правонарушении, заслушав в судебном заседании участников процесса и их представителей, мировой судья пришел к выводу о том, что в действиях ИП Варламова Е.А. содержится состав административного правонарушения, предусмотренного ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ, квалифицировав его действия как невыплата в установленный срок заработной платы в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение, и назначил ему наказание в виде административного штрафа в размере 10000 рублей.

Постановление не вступило в законную силу.

Изображение сгенерировано с помощью ИИ Шедеврум ООО Яндекс